发布时间：2019-09-9 阅读量：835 来源: 爱集微 发布人: CiCi
据彭博社报道，苹果及其生产合作伙伴富士康在位于中国郑州的全球最大的iPhone工厂使用了太多临时工，从而违反了中国的劳工法。这两家公司随后证实了这一点。
中国劳工观察选在苹果本周二（9月10日）发布新款iPhone的前夕发布了上述报告。该非营利倡导组织暗中调查了中国工厂的情况，并表示发现苹果的合作伙伴过去存在其他侵犯劳工权利的行为。
这家iPhone工厂位于中国郑州，也是全球最大的iPhone工厂。两家公司随后证实了中国劳工观察（CLW）的报告，报告还指出工厂的工作条件十分恶劣。
中国劳工观察的最新报告称，秘密调查人员暗中在富士康的中国郑州工厂工作，其中一名在那里工作已有四年之久。主要调查结果有：临时员工（亦称派遣工人），在八月份，占到总劳动力的50%左右。中国劳工观察指出，中国劳动法规定，临时工最大比例不得超过10%。
在进行调查后，苹果曾称，公司发现“派遣工人的比例超过了我们的标准”并且“公司正与富士康密切合作，以解决该问题”。苹果还称，在发现问题后，公司已经与供应商“立即采取纠正措施”。富士康方面也在开展工作回顾之后证实，派遣员工违反了相关法律法规。
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