三星发钱！回购17.3亿美元股票，用于激励员工以留住关键人才

导读：在全球半导体行业面临周期性调整的背景下，三星电子宣布启动一项高达17.3亿美元的股票回购计划，，以支持员工薪酬。与传统回购不同，此次回购并非用于注销股份或提升每股收益，而是专门用于员工激励，凸显其在AI与存储芯片竞争白热化阶段对核心人才的高度重视。

我爱方案网1月8日消息，全球科技巨头三星电子正式公布了一项规模达2.5002万亿韩元（约合17.3亿美元）的股票回购计划。根据向监管机构提交的文件，公司将在2026年1月8日至4月7日期间，通过公开市场购回约1800万股自家股票。然而，与多数企业常见的以提升股东回报或优化财务指标为目的的回购不同，三星此次行动的核心目标明确指向——员工激励与人才保留，通过回购股票以支持员工薪酬。

此举正值三星芯片业务周期进入低迷期之际，该公司正为与内存和人工智能芯片相关的长期增长做好准备。通过预留股份作为员工激励，三星表明其致力于在工程师和芯片设计师竞争激烈的时期留住关键人才。

此前，三星电子联席CEO TM Roh在接受采访时表示，公司计划在2026年将支持谷歌 Gemini AI功能的移动设备数量从去年的4亿台提升至8亿台。

Roh强调，三星将以最快速度把AI应用到“所有产品、所有功能和所有服务”中。此举不仅旨在巩固三星作为全球最大安卓平台支持者的地位，也将极大地助力谷歌在与OpenAI争夺消费者用户的竞赛中占据优势。

与此同时，华尔街见闻此前指出，三星电子联席CEO全永铉在新年致辞中透露，公司的HBM4产品已展示出“差异化的竞争力”，并赢得客户“三星回来了”的高度评价。市场分析认为，这一表态极大提振了投资者信心，投资者预期三星正逐步缩小此前在高带宽内存市场与SK海力士的差距，并有望在2026年凭借下一代HBM产品重新进入英伟达的核心供应链。

在消费电子与半导体双重利好的驱动下，三星正试图通过跨产品的集成AI服务，在智能手机市场从苹果公司手中夺回桂冠，并抵御中国竞争对手在手机、电视及家用电器领域的激烈竞争。Roh预计，尽管目前市场对AI技术仍存疑虑，但在未来六个月到一年内，这些技术将变得更加普及。